İstihdam Haberleri - Son Dakika İstihdam Haber Güncel Gelişmeler

Bursa'da 50 bin, Türkiye'de 1 milyon esnaf sicil affı bekliyor

Bursa Bizim Platformu Çalışma Grubu tarafından hazırlanan "Ticari Sicil Affı ve Terkin Mağdurlarının Ekonomiye Kazandırılması ve Dürüst Esnafın Korunması Ortak Raporu" kamuoyuyla paylaşıldı. Yaklaşık 1,5 ay süren çalışmada iş dünyasının temsilcileriyle görüşülerek hazırlanan raporda, sicil affı bekleyen esnafın yeniden ekonomiye kazandırılması ve yükümlülüklerini düzenli yerine getiren esnafa "Beyaz Sicil" teşviki verilmesi önerildi. Bursa Bizim Platformu Çalışma Grubu Sözcüsü Ferit Gürsoy, raporun hazırlanması sürecinde Bursa Ticaret ve Sanayi Odası, Bursa Esnaf ve Sanatkarlar Odaları Birliği, Bursa Esnaf ve Sanatkârlar Kredi ve Kefalet Kooperatifleri Marmara Bölge Müdürlüğü, iş insanları dernekleri ve iş dünyasının temsilcileriyle bir araya geldiklerini belirtti. Gürsoy, geçmişte kara listeye giren çok sayıda esnafın borçlarını kapatmış olmasına rağmen uygun krediye ulaşamadığını ve kredi kartı dahi alamadığını belirterek, "Küçük ve orta boy işletmeler günümüzde yaşanan ekonomik sıkıntılar nedeniyle finansmana erişemiyor. Sicil affıyla bu işletmeler yeniden ekonomiye kazandırılabilir, istihdam kayıpları önlenebilir ve finansmana erişimlerinin önündeki engeller kaldırılabilir. Aynı zamanda küçük işletmeler tefecilerin insafına bırakılmamış olur" dedi. "Bursa'da 50 bin, Türkiye'de 1 milyon mağdur var" Bursa'da en az 50 bin esnafın bu durumdan etkilendiğini düşündüklerini dile getiren Gürsoy, Türkiye genelinde ise yaklaşık 1 milyon küçük ve orta ölçekli işletmenin sicil mağduru olduğunu öne sürdü. Gürsoy, esnaf ve terkin mağdurlarına yönelik bir defaya mahsus sicil affı getirilmesi ve bunun yasal düzenlemeyle güvence altına alınması gerektiğini söyledi. "Bankaların kara listeleri güncellenmeli" Çıkarılacak sicil affının bankalar tarafından uygulanmasının önemine dikkat çeken Gürsoy, "Bankalar kara listelerini güncellemedikleri sürece çıkarılacak bir sicil affının istenilen faydayı sağlamayacağını düşünüyoruz. Ticaret Bakanlığı ile Hazine ve Maliye Bakanlığı'nın ortak çalışmasıyla bankalar nezdinde bağlayıcılığı olan bir düzenleme yapılması gerekiyor" ifadelerini kullandı. Dürüst esnafa 'Beyaz Sicil' önerisi Platformun raporunda sadece sicil affının değil, yükümlülüklerini düzenli yerine getiren esnafın da teşvik edilmesi gerektiği vurgulandı. Gürsoy, vergisini zamanında ödeyen, sigorta primlerini aksatmayan ve kredi ödemelerini düzenli yapan esnaf ile sanayiciler için "Beyaz Sicil" veya "Altın Esnaf" kategorisi oluşturulmasını önererek, bu mükelleflere kamu kredileri ve Kredi Garanti Fonu desteklerinde yüzde 2-3 faiz indirimi uygulanmasını, gelir ve kurumlar vergisindeki yüzde 5'lik indirim oranının ise yüzde 10 ila 15 seviyesine çıkarılmasını istedi.

Yıldırım İstihdam Merkezi 6 Ayda 255 Kişiyi İş Sahibi Yaptı

2026 yılının ilk altı ayında Yıldırım İstihdam Merkezi'ne yapılan 567 başvurunun ardından, 137'si kadın ve 14'ü özel ihtiyaçlı birey olmak üzere toplam 255 kişinin işe yerleşmesine katkı sağlandı. 2019 yılından bu yana faaliyet gösteren merkez, son beş yılda 5 bin 780 kişinin farklı sektörlerde istihdam edilmesine aracılık ederken, yerel yönetimlerde örnek gösterilen Destekli İstihdam Modeli ile özel ihtiyaçlı bireylerin iş gücüne katılımına da destek veriyor. Belediye Başkanı Oktay Yılmaz, istihdamı yalnızca ekonomik değil sosyal kalkınmanın da önemli bir parçası olarak gördüklerini belirterek, vatandaşları iş hayatına kazandıran projeleri kararlılıkla sürdüreceklerini ifade etti.

Nilüfer’de istihdam buluşması

Nilüfer Belediyesi, istihdama katkı sağlamak ve iş arayan vatandaşları firmalarla bir araya getirmek amacıyla "Nilüfer Belediyesi İstihdam Buluşması" düzenliyor. 27 Haziran Cumartesi günü saat 10.00 ile 18.00 saatleri arasında Pancar Deposu’nda gerçekleştirilecek etkinlikte, farklı sektörlerden firmalar iş arayanlarla bir araya gelecek. 25 firmanın katılacağı etkinlikte, iş arayanlar şirket stantlarını ziyaret ederek, iş imkanlarıyla ilgili bilgi sahibi olup, başvuru imkanı yakalayacak. İş arayan vatandaşları düzenlenecek etkinliğe davet eden Nilüfer Belediye Başkanı Şadi Özdemir, "Ekonomik olarak zor günlerden geçtiğimiz bu dönemde, hem iş arayan vatandaşlarımıza destek olmak hem de işverenlerimizin nitelikli iş gücüne ulaşmasını kolaylaştırmayı amaçlıyoruz. İş arayan vatandaşlarımızı etkinliğimize davet ediyorum" diye konuştu.

BUMEV’den dayanışma ve istişare toplantısı

Bursa Muş Eğitim ve Hizmet Vakfı tarafından Nilüfer Podyum Davet’te “Dayanışma ve İstişare Toplantısı” gerçekleştirildi. 2013 yılından bu yana eğitimde fırsat eşitliği amacıyla faaliyet gösteren vakfın toplantısına kamu kurumları ve sivil toplum temsilcileri katıldı.Toplantıda konuşan Ahmet Akın, vakfın bugüne kadar binlerce öğrenciye burs sağladığını belirterek mevcut 250 öğrenciye verilen desteğin sürdüğünü ifade etti. Akın, bursların lisansüstü ve doktora öğrencilerini de kapsayacak şekilde genişletileceğini söyledi. Vakfın yeni dönem projeleri arasında sosyal destek amaçlı kooperatif kurulması, öğrencilere yönelik kültür turları düzenlenmesi, Muş’un yöresel ürünlerinin coğrafi işaret sürecinin desteklenmesi ve istihdam odaklı kurumlarla protokoller yapılması planlanıyor.Ayrıca başarılı öğrencilerin yurt dışında dil eğitimi için desteklenmesi ve “hatıra ormanı” oluşturulmasına yönelik çalışmaların da gündemde olduğu aktarıldı. Toplantıda konuşan Bursa Vakıflar Bölge Müdürü Haluk Yıldız ise vakıfların sosyal dayanışma ve kamu yararına katkı açısından önemli bir rol üstlendiğini belirterek, BUMEV’in çalışmalarını yakından takip ettiklerini ifade etti.Etkinlik, katılımcıların değerlendirmeleri ve toplu fotoğraf çekimiyle sona erdi.

Tanesi toptancıya 150 TL'den satılıyor, Türkiye'nin 81 iline gönderiliyor

Renkleri, zarafeti ve hoş kokusuyla büyük ilgi gören şakayık çiçekleri, bugün sadece bölgenin değil Türkiye'nin dört bir yanının gözdesi haline geldi. Tanesi toptancıya 150 TL'den satılan şakayık çiçekleri üreticinin yüzünü güldürüyor. Eymir Mahallesi adeta rengarenk bir çiçek bahçesine dönüşürken, bölgeye gelen ziyaretçiler de bu eşsiz manzaraya hayran kalıyor. Üreticiler ise yoğun taleplere yetişebilmek için sabahın ilk ışıklarıyla birlikte mesaiye başlıyor. Düğünlerden özel organizasyonlara, otellerden çiçek sektörüne kadar birçok alanda tercih edilen şakayıklar, hem kaliteli yapısı hem de uzun ömürlü olmasıyla dikkat çekiyor. Tanesi 150 TL Özellikle büyükşehirlerden gelen siparişlerin her geçen yıl artması üreticilerin yüzünü güldürüyor. Üreticiler, tanesini 150 TL'den toptancıya satışını gerçekleştiriyor. Yetiştirilen şakayık çiçekleri Türkiye'nin 81 iline gönderiliyor. Şakayık üretimi bölge ekonomisine de büyük katkı sağlıyor. Mahallede birçok aile geçimini çiçek üretiminden sağlarken, sezon dönemlerinde yüzlerce kişiye istihdam oluşturuluyor. Kadınların üretim sürecindeki aktif rolü ise dikkat çekiyor. Toplama, ayıklama, paketleme ve sevkiyat aşamalarında çalışan vatandaşlar aile bütçelerine önemli katkı sunuyor. Üreticiler, Elmalı'nın verimli toprağı ve serin ikliminin şakayık üretimi için büyük avantaj sağladığını belirtiyor. Özellikle doğal şartlar sayesinde yetişen çiçeklerin kalite bakımından büyük ilgi gördüğü ifade edilirken, Eymir şakayığının artık marka olma yolunda ilerlediği vurgulanıyor. Bölge halkı ise şakayık üretiminin daha da büyümesini ve Elmalı'nın çiçekçilik alanında Türkiye'nin önemli merkezlerinden biri haline gelmesini hedefliyor. Üreticiler desteklerin artmasıyla birlikte ihracat kapılarının da açılabileceğini ifade ediyor. Hem ekonomiye katkı sağlayan hem de görsel şölen sunan şakayık üretimi, Elmalı'nın yükselen değerlerinden biri olmaya devam ediyor.

Nilüfer'e çifte park müjdesi

Nilüfer Belediye Başkanı Şadi Özdemir, "Şadi Başkan Mahallende Söz Sende" buluşmalarına Demirci Mahallesi ile devam etti. Başkan Şadi Özdemir, program çerçevesinde ilk olarak Demirci Mahalle Muhtarlığı’nı ziyaret etti. Muhtar Selda Zorer ile bir araya gelerek mahallenin öncelikli talep ve ihtiyaçları hakkında detaylı bir görüşme gerçekleştiren Başkan Şadi Özdemir, ardından mahalle meydanında kendisini bekleyen vatandaşlarla buluştu. Buluşmada Başkan Şadi Özdemir’e, Belediye Başkan Yardımcıları, Meclis üyeleri, birim müdürleri ile muhtarlar da yer aldı. "Bu kenti ortak akılla yönetiyoruz" Vatandaşların taleplerini dinleyen Başkan Şadi Özdemir, belediyecilik anlayışının temelinde "ortak akıl" olduğunu belirterek, "Nilüfer’i mahalle komitelerimizle, muhtarlarımızla, Kent Konseyimizle, akademik odalarla, üniversitelerimizle, sivil toplum kuruluşlarımızla ve siz değerli vatandaşlarımızla hep birlikte ortak akılla yönetiyoruz" iye konuştu. Kentin marka değerini artırmak için çalıştıklarını ifade eden Başkan Şadi Özdemir, "Kamu yararını değerlendirip hep birlikte ortak kararlar alacağız. Bu kentin çıkarları ve mahallelerimizin öncelikli sorunlarını gidermek için çalışıyoruz. Demirci Mahallemize iki yeni park kazandırıyoruz. Hedefimiz; daha çağdaş, daha mutlu, daha barışık ve dünyaya örnek bir Nilüfer inşa etmek" diye konuştu. Buluşmada vatandaşlar taleplerini doğrudan Başkan Özdemir’e ve ilgili birim müdürlerine iletme fırsatı buldu. Kayıt altına alınan talepler arasında; asfaltlama çalışmaları, kadastro yollarının açılması ve trafik sorununun çözümü için öneriler yer aldı. Ayrıca mahalle sakinleri; yeni bir meydan düzenlemesi, taziye evi, pazar alanı çevresine Nilbel Kafe açılması ve eski sağlık ocağı binasının kadın derneğine tahsis edilmesi gibi sosyal içerikli taleplerini dile getirdiler. Çocuklardan halısaha talebi Buluşmada Demircili çocuklar, Başkan Şadi Özdemir’e imzalı bir dilekçe sundu. Evlerinden uzaklaşmadan güvenle spor yapabilmek için mahallelerine yeni bir halı saha yapılmasını isteyen öğrencilere Başkan Şadi Özdemir, çocukların kente dair söz söylemesini çok kıymetli bulduğunu belirterek, bu talebin karşılanması için gerekli incelemelerin yapılacağını ifade etti. Kaçak yapılarla mücadeleden, istihdam taleplerine, imar durumlarından altyapı sorunlarına kadar her konunun masaya yatırıldığı buluşmada Başkan Şadi Özdemir, halkın huzuru ve mutluluğu için her zaman sahada olacaklarını sözlerine ekledi.

Osmangazi’de istihdam buluşmasında 35 kişi işe yerleşti

Osmangazi Belediyesi’nin Bursa Ticaret ve Sanayi Odası (BTSO) ve İŞKUR iş birliğiyle düzenlediği istihdam buluşmalarının sonuncusunda 35 kişi işe yerleştirildi. Organizasyon, BTSO’nun Altıparmak’taki hizmet binasında gerçekleştirildi.İş arayan vatandaşlarla firmaları bir araya getiren etkinlikte, katılımcılar işveren temsilcileriyle birebir görüşmeler yaptı. Son buluşmada Nevpa Otomotiv’in farklı üretim alanlarındaki personel ihtiyacı doğrultusunda alım gerçekleştirildi. Yetkililer, düzenli olarak yapılan bu organizasyonların iş arama sürecini hızlandırdığını ve firmaların nitelikli eleman ihtiyacına katkı sağladığını belirtti.Osmangazi Belediyesi İş ve Meslek Danışmanlığı yetkilileri, istihdam buluşmalarının her hafta farklı firmaların katılımıyla devam edeceğini ifade etti.

Bosch Bursa'da bin 400 çalışanı işten çıkarma hazırlığında

Bu rakamlar, toplam çalışanların yaklaşık yüzde 25'inin işten çıkarılacağına işaret ediyor. Bosch yetkilileri, kararın ekonomideki daralma ve buna bağlı küçülme süreci nedeniyle alındığını belirtti. Bursa'daki otomotiv ve sanayi sektöründe önemli bir istihdam sağlayan fabrikanın bu adımının, kent ekonomisi ve iş gücü piyasasında olumsuzluğu yol açacağı bildirildi.

Mudanya’da Genç İstihdamında Model: MUDAŞ personelinin yüzde 40’ı 25 yaş altı

Mudanya Belediyesi, genç istihdamını artırmayı hedefleyen politikalarının sahadaki karşılığını MUDAŞ bünyesinde görüyor. Belediye iştiraki Mudanya Sağlık Eğitim Turizm Ulaşım Gıda Sanayi ve Ticaret A.Ş.’de görev yapan 100’ün üzerindeki personelin yüzde 40’ını 25 yaş ve altındaki gençler oluşturuyor.MUDAŞ, Büfe Mudanya, Lokanta Mudanya, Mola Mudanya ile Tarım AŞ ve Turizm AŞ üzerinden gençlere istihdam sağlarken, mesleki deneyim kazanabilecekleri bir ortam sunuyor. Üniversite öğrencisi veya mezunu gençlerin kadroda önemli bir yer tuttuğu yapıda, gençler hem üretim hem hizmet süreçlerinde aktif rol alıyor. Mudanya Belediye Başkanı Deniz Dalgıç, gençlerin iş hayatına katılımını artırmak için yeni üretim ve hizmet alanları oluşturduklarını belirterek, “Amacımız, gençlerin deneyim kazanabildiği, kendini geliştirebildiği ve kentte kalabildiği bir istihdam yapısı kurmak” dedi.Genç çalışanlar da projeyi olumlu buluyor. 23 yaşındaki Saniye Nur Eroğlu, MUDAŞ bünyesinde barista olarak çalışmaya başlayarak iş hayatına adım attığını ve sürecin öğretici olduğunu söyledi. 22 yaşındaki Samet Pamukçular ise gençlerden oluşan ekibin birbirine destek olduğunu ve işyerinin kişisel gelişimlerine katkı sağladığını ifade etti.Bu model, yalnızca gençlerin istihdamını artırmakla kalmıyor, aynı zamanda yerel ekonomiye ve sürdürülebilir kalkınmaya doğrudan katkı sağlıyor.